大学生村官典型
大学生村官纳入事业编制了吗?
大学生村官没有编制,村官是村级组织特设岗位人员。大学生村官,主是为了培养锻炼新农村骨干力量和党政干部后备人才,大学生村官聘用期满后,鼓励留村任职工作、择优招录公务员引导、行就业、支持继续学习深造。
大学生村官没有编制,是聘用制的。会有相关的档案记录,这在以后考公务员以及事业单位等公职考试中会有专门针对大学生村官来进行的招录考试。
大学生村官算正式编制吗
村官虽然不是公务员编制,但是待遇确实不错,后期发展也不错。
村官属于跳板性质的工作,三年时间,每个月工资能够达到当地公务员的水平,又有相关的保险,也能接触到一些实际工作,如果没有更好的选择的话,去做村官是不错的。三年之间,如果找到更好的工作,随时可以辞职,如果没有,三年之后,在档案上村官作为基层工作经验,也能为考研或者考取公务员提供一点便捷。
所以说,去做村官很不错。
没有。
大学生村官没有编制的,大学生村官是全日制大学本科及以上的学历毕业生,选聘到贫困村工作,主要担任村文书或者村党组织副书记、村主任助理。大学生村官的服务期限为2年,服务协议一年一签。
纳入事业编制了。
大学生村官是有编制的。由国家招录和招聘的大学生村官通过包村任职,接受锻炼三年后,通过考试都给予转为事业编制干部,分配到相关单位。还有少数村官已被提拔到公务员或事业单位领导岗位了。
大学生回家竞选村干部有什么出路?
大学生回家竞选村干部,是一条不错的出路,对于人生成长很有益处。
1、村干部是一个非常锻炼人的岗位,经过几年村干部的经历,对大学生综合素质、特别是处理复杂问题的能力是个极大提高。连干村干部都不怕,再干什么都没有问题。
2、村干部能够获得不错的工作报酬。随着村干部待遇的提高,大学生如果能够当选主职干部,每年能够拿到2-5万元的工作补助,干得好的话还有专门的奖励资金。
3、村干部能够晋升乡镇公务员、事业编。上级进一步拓宽村干部晋升空间,通过定向招录、直接录用、考试加分等方式,从优秀村干部中选拔乡镇公务员、事业编,特别优秀的还可以提拔为乡镇领导干部。对于有志进入公务员队伍的大学生来说,也是条不错的晋升渠道。
大学生回家竞选村干部大有出路,在此首先给点个赞!欢迎你们!
现如今,农村干部青黄不接,年龄偏大,很多年青人特别是大学生都不愿意干,因为村官既辛苦待遇又低。
随着时代快速发展,农村各项工作事务的管理也用上了电脑,各类档案、登记报表等都用上了电脑,而现阶段的村干部有的虽然会电脑但不多熟练,正缺乏大学生村官进来从事电脑操作。
大学生回村竞选村干部,是一个明智的选择!如果当选,你们就大胆干,不要怕无经验,慢慢磨炼,农村工作只要你不怕吃苦,踏实勤奋,慢慢都会适应。
现在国家鼓励大学生回乡创业,对于大学生村官出台了优惠政策,大学生村官在村里任职三年后,可以考公务员转为国家干部。
想回乡参加村官的大学生朋友们,大胆往前走,农村是一个广阔天地,在那里是可以大有作为的!欢迎你们的到来!
希望农村各级组织为他们大开绿灯提供平台,希望乡亲们为大学生回村竞选多投票!
希望回乡参加竞选的大学生们,大胆参加竞选,农村的未来需要你们,农村的发展离不开年青知识型的村官去引领!
大学生:头脑发达,四肢勤快,回乡竞选村官,或许是一不错的“试验”。
这些年,媒体等对大学生村官说得不少,似乎大学生回乡,竞选村官是朝阳“产业”。我在农村,是个60后,近十年左右,也见了一些来村上的大学生,没见来的大学生做了什么,做成了什么……
1,这些大学生不是竞选而来的,从哪儿来,不得而知,日后去哪儿也不大了解,反正,在村上呆不长,半年,一年就不见了。
我们是农业大国,农民大国,农村确实需要有“两下”子的人,来打理,创业。
2,这些年,我发现农村这儿,不缺干部,有上:下派的,有村上:自个“生产”的,特别是这两,三年,似乎多了,有一点,人多了,干事,干真事,干成事的少了,从现在走向看,前景不太理想。
我对大学生回乡竞选村干部,持中立态度,没那金钢钻,别揽瓷器货。
3,如果大学生抱着“玩玩”,热身也无妨。
头条上懂三农的专家,老师,学者不少,大学生回乡竞选村官,学生们热情理应肯定。
因此:一个合格的村干部,称职的村干部在农村是有前途可言,要看你是玉,还是石。
最后一点,我认为要会看,天气预报,这点很要紧。
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